SDGs

SDGsへの
取り組み

八木鋼材のSDGs宣言

私たちは国連が提唱する「持続可能な開発目標(SDGs)」に賛同し、SDGsの達成に向けた取り組みを行っていくことを宣言します。

SUSTAINABLE DEVELOPMENT GOALS

OUR ACTIONS

SDGsへの取り組み

すべての人の利益を考える会社へ

お客様へ最良の価値を提供するだけでなく、
地域・環境にも配慮した企業活動を続けます。

  • エネルギーをみんなにそしてクリーンに
  • 産業と技術革新の基盤をつくろう
  • 住み続けられるまちづくりを
  • つくる責任つかう責任
  • 気候変動に具体的な対策を
  • 海の豊かさを守ろう
  • パートナーシップで目標を達成しよう

主な取り組み

  • 鋼材の自動加工ラインを導入し、生産品質を向上
  • 製品ラベルシステムを開発し、労働効率を向上
  • 海外メーカーと技術提携し、デザイン性と視認性に優れた光膜天井で
    新しい付加価値を提供
  • 工場屋上を利用し太陽光発電を導入
  • 営業車にハイブリッドカーを使用、加工端材(鉄スクラップ)の
    リサイクルなど環境へ配慮した行動

仲間と共に高め合える会社へ

持続可能な会社であり続けるために、取引先様と強固な信頼関係を築き、社員にも成長の機会を提供します。
これからもさまざまなニーズに応えるために、会社と社員は共に成長を続けます。

  • すべての人に健康と福祉を
  • 質の高い教育をみんなに
  • 産業と技術革新の基盤をつくろう
  • 平和と公正をすべての人に
  • パートナーシップで目標を達成しよう

主な取り組み

  • 社内勉強会、コンプライアンス研修の実施
  • 社内評価制度、1on1制度の導入
  • 安全協力会を設立し、協力業者様と共に安全で事故のない施工管理を追求
  • 名鐵会や地元の法人会に積極的に参加し、地域活性化に貢献

個人の充実を達成できる会社へ

社員一人ひとりの充実感が会社の発展に繋がります。
社員の健康や成長をサポートし、働きやすい環境を提供します。

  • すべての人に健康と福祉を
  • ジェンダー平等を実現しよう
  • 働きがいも経済成長も

主な取り組み

  • 健康経営への取り組みを推進
  • 男女問わず育児休暇を取得できる体制作り
  • 時間単位年休の導入など、年次有給休暇の取得を後押し
  • 月に一度、会社負担でランチ会を行う「八木デリ」の開催
  • 社員旅行やBBQ等の社内イベントを実施
  • 01
  • 02
  • 03

CORPORATE CERTIFICATION

企業認定

  • 健康宣言チャレンジ事業所

    2023年10月4日取得

    健康宣言チャレンジ事業所
  • 健康経営優良法人2024
    (中小規模法人部門)

    2024年2月24日取得

    健康経営優良法人